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Depuis 20 ans, la formation ouverte et à distance (FOAD) est un des outils au service de la construction des sociétés émergentes proposés par l'Agence universitaire de la francophonie (AUF).

La FOAD permet aux étudiants et aux salariés en formation continue de se former tout en restant dans leur pays.


أرضية الملتقى:

        يشكل التعدد اللغوي أحد خصائص المجتمعات المعاصرة لما تجمّع عندها من ثقافات ووسائل اتصال تفرض هذا التنوع؛ إذ تتميز المجتمعات الحالية باستعمال لغات متعددة، ولا تشكل المؤسسات التعليمية استثناء عن هذه القاعدة؛ حيث أصبحت قضية التعدد اللغوي مركزية في الاهتمامات الحالية للباحثين والمدرّسين من مجالات و حقول معرفية متعددة كاللسانيات واللسانيات الاجتماعية وتعليمية اللغات. كما لا يمكن لأحد أن ينكر أو يتجاهل أهمية تعليم اللغات في هذا العصر


Présentation

L’une des recommandations essentielles de la nouvelle réforme de l’enseignement supérieur est la nécessité d’adapter les formations universitaires aux besoins du monde du travail d’une part et de favoriser et de renforcer, le partenariat avec les différents opérateurs économiques, d’autre part.  De ce fait, le rapprochement effectif de l’université avec son environnement socio économique est devenu  une nécessité incontournable et la mise en place d’un service chargé de dynamiser les relations avec ce secteur, une des priorités des responsables de l’UMC .

Les missions

  • Assurer la promotion et le développement des relations de partenariat entre les milieux professionnels et l’université.
  • Diriger les professionnels vers les laboratoires de recherche ou les équipes pédagogiques susceptibles de répondre à leurs attentes .
  • Assurer la gestion des stages en accueillant les étudiants pour leur fournir d’éventuelles informations sur les entreprises devant les accueillir.
  • Dresser un état des lieux des partenaires ayant accueilli nos stagiaires.
  • Organiser périodiquement des rencontres avec les professionnels ainsi que des journées sur des thèmes d'actualité

Contact 

 MansouriNoura,
Université Mentouri Constantine, Tour administrative, 13° étage, Route Ain el Bey, Constantine


- Est géré par Mr. BELAOUIRA Foudil - Administrateur Principal –
( Licencié en Sciences Economiques – Gestion - ( 1977 ) - Université de Constantine ).
- Le Secrétariat Général a pour mission de :

  • Préparer, effectuer et suivre les actes de gestion des personnels .
  • Assurer la conservation de la documentation et des archives de l'Université .
  • Veiller au fonctionnement des services communs de l'Université .
  • Suivre la gestion des activités culturelles et sportives .
  • Coordonner et suivre les activités des services administratifs .
  • Veiller à la maintenance des équipements et à l'exécution des grosses réparations .

Il est aidé dans sa mission par quatre (04) Sous- Directions :
1- La Sous – Direction du Budget et de la comptabilité :
Mr FALEK Hamza Sous Directeur
1.1 Le Service du Budget et de comptabilité :
Mr KHEIRALLAH Abderrahmane – Chef de Service .
1.2 Le Service du Contrôle de Gestion :
Mr ABDELLI Djaâfar – Chef de Service

2 - La Sous – Direction des Personnels et de la formation :
Mr BELFRIEKH Boudjemaa – Sous Directeur
2.1 Le Service des Personnels Administratifs, Techniques et Agents de Service :
Mr BOUAMOUD Cherif – Chef de Service .
2.2 Le Service des Personnels Enseignants :
Mr ABDELLATIF Djamel – Chef de service
2.3 Le Service de la Formation et du perfectionnement :
Melle TALHI Zoubeida – chef de service

3 - La Sous -Direction des Activités Culturelles et Sportives :
Mr RIBOUH Bachir
3.1 Le Service des Activités Sportives :
3.2 Le Service des Activités Culturelles :

4- La Sous –Direction des Moyens et de la Maintenance :
Mr AYACHE Hamid Sous-Directeur
4.1 Le Service des Moyens et l'Inventaire :
Mr BENBOUZID Rafik
4.2 Le Service de l'Entretien et de la Maintenance :
4.3 le service des Archives :

Melle BOUGOFFA Nadia : chef de service

5 -Le Bureau d'ordre : chargé de la réception, l'envoi, la distribution et l'enregistrement du courrier :
Mr CHARFIA Mohamed

6 -Le Centre de Calcul : chargé du traitement informatique des données en matière de gestion financière et administrative ; le traitement des salaires, rappels et indemnités de l'ensemble du personnel de l'Université:
Mr BENOTHMANE Mohcene : Chef de Service

7 - La Bibliothèque Universitaire : gérée par un conservateur en chef : chargé du suivi du fonds documentaire de l'université ( ouvrages et abonnements scientifiques )
Mme KAÏD KESBA TABBOURA Directrice de la Bibliothèque .

8 -Le Centre d'impression : chargé de l'édition des polycopies et ouvrages des enseignants ; l'impression de toute la documentation des différents services .
Mr HIRECHE Mostefa – Responsable –

9 -Le Centre Audio-visuel : chargé de la couverture de toutes les activités pédagogiques et manifestations scientifiques de l'Université ( Photo – enregistrement – film – etc … )
Mr BENABDOUN Mostefa Responsable

10 -Le Bureau du Contentieux : chargé de toutes les affaires en litige avec des tiers personnes.
Mr CHARFIA Mohamed – Responsable

11 -Le Bureau de sûreté Interne :
Il y a lieu de signaler la présence auprès du Secrétariat Général d'un chargé de mission
Mr BENKHABCHACHE Med Tahar

Contacts :
+ (213 31) 81 87 04
+ (213 31) 81 86 87 Fax : (213 31) 81.85.01


C E D U
Conseil Ethique Déontologie Universitaires

Allocution introductive prononcée par M. le Professeur A. DJEKOUN
Recteur de l’Université Mentouri Constantine

Ethique et déontologie, voilà deux concepts indissociables d’une question pertinente et déterminante dans tout projet de développement d’une université et de sa réputation.
Par ailleurs, au centre de cette question, se trouve l’enseignant.

Il convient de situer la mission de l’enseignant dans le contexte culturel et social dans lequel celui-ci évolue.
Dans le contexte arabo-musulman, il est considéré comme un prophète.

قم للمعلم وفيه تبجيلا كاد المعلم أن يكون رسولا

C’est un messager, il est porteur du message du savoir ; et là où il se trouve il est toujours porteur de ce message

Dans la conception universelle, il est le guide, l’accompagnateur, le tuteur, l’éducateur, le maître.
C’est l’enseignant tout grand pour ne pas dire l’enseignant tout court.
Dans notre culture (algérienne), il est appelé « cheikh » ; c’est le sage, le généreux, c’est le protecteur (le père spirituel) ; c’est la référence.

Si on est tout cela, prophète, maître, cheikh, on ne peut être qu’humble et modeste.

Etre humble et modeste signifie qu’on doit concevoir la rigueur parce qu’elle porte la promotion du mérite, la morale parce que c’est l’essence même de l’éducation, la générosité parce que nous sommes les militants dans les sciences et le savoir.

Ceci nous amène à dire que l’éthique et la déontologie ne sont pas une fin en soi, une façon d’entrevoir les règles ou une manière de nous fabriquer un miroir pour nous regarder chaque matin pour évaluer et corriger nos défauts mais plutôt des moyens pour instaurer  de véritables traditions et, par là même, construire une société avec de véritables repères.

Léonard de Vinci a dit : « Plus on connaît, plus on aime ». Ainsi, plus on découvre et plus on connaît les missions de l’Université, plus on aime à être universitaire.

C’est pour cette raison qu’aujourd’hui l’éthique et la déontologie sont convoquées pour nous accompagner pour nous faire aimer, protéger et valoriser notre mission pour ne pas dire notre métier parce que nous sommes investis d’un véritable sacerdoce, et même au-delà car ce sont toujours nos travaux qui perpétueront notre existence.

L’éthique et la déontologie universitaires, c’est aussi la capacité de discernement, la force  de compétence et de grandeur des différents acteurs de la vie universitaire pour faire parvenir les valeurs que nous souhaitons faire partager à notre société et transmettre à nos étudiants, aux générations montantes, ces valeurs qui sont la solidarité, la tolérance, le goût de l’effort, l’équité, le mérite, l’amour de la vérité…

En s’appuyant sur les propos qui ont précédé, on considère aussi que l’éthique et la déontologie sont parties prenantes du système éducatif d’une société pour dire enfin que c’est par la formation et par l’éducation des hommes que l’on construit les grands projets pour une nation.

 

1 Problèmes et solutions
2 Réglement intérieur
3 Activités du CEDU
4 PVs de réunions
5 CHARTE D’ETHIQUE ET DE DEONTOLOGIE UNIVERSITAIRES
 

1. Effectif étudiants:78782

  • Graduation        :  67869
  • Post-Graduation :   4988
  • C.A.P.A.            :   2301
  • U.F.C.               :   3624

  2. Effectif Enseignants:2467

  • 356 Professeurs
  • 386 Maitre de conférences classe A
  • 110 Maitre de conférences classe B
  • 1030 Maitre assistants classe A
  • 525 Maitre assistants classe B
  • 60 Assistants

 3. Effectif Travailleurs :2185


- Sous la direction de Prof. HOBAR Farida, elle est chargée de :

  • Promouvoir les relations de l'université avec son environnement socio-économique et d'initier des programmes de partenariat
  • Initier toute action de promotion des échanges interuniversitaires et de la coopération dans les domaines de l'enseignement et de la recherche
  • Entreprendre des actions d’animation et de communication
  • Mener des actions d'animation et de communication
  • Organiser et promouvoir les manifestations scientifiques
  • Assurer le suivi des programmes de perfectionnement et de recyclage des enseignants et veiller à leur cohérence.

- Il est composé des deux directions et deux services :

Direction de la promotion et des échanges interuniversitaire et de la coopération
Sous la direction Mme BENSOUIKI Fouzia

  • Elaboration des conventions nationales et internationales

Direction des relations avec le secteur socio-économique
Sous la direction Melle MENSORI Nora

et de deux services :

* Le service des échanges InterUniversitaires, de la coopération et du partenariat:

  • Suivie de la logistique de la coopération
  • Etablissement de la billetterie et des ordres de mission
  • Organisation des manifestations scientifiques
  • La prise en charge hébergement et restauration
  • Remboursement des frais de missions et de stages à l’étranger
  • Facturation : Billetterie, hébergement et restauration

*Le service de l'animation et de la communication et des manifestations scientifiques

Contacts :
(213 31) 81 87 26
(213 31) 81 96 99


- Le Dr. FERKOUS Embark, dirige le vice rectorat chargé du développement, de la prospective et de l'orientation qui gère des opérations de grande envergure.

- Principalement, il:

  • assure l'étude et le lancement  des opérations planifiées relatives aux travaux de réalistation d'infrastructures pédagogiques et de recherches
  • l'acquisition des équipements pédagogiques et scientifiques 
  • les travaux d'aménagement et d'extension des différentes structures pédagogiques de l'université. 
  • élaboration et mise à jour du guide des statistiques  de l'université.

 

  • Sa structure administrative se compose de :
    La Direction des statistiques
    Le Service des Marchés
  • Deux Bureaux:

              suivie des operations de réalisation des infrastructures

             suivie des opérations d'acquisition des équipements



Contacts :
+ (213 31) 81 88 93
+ (213 31) 81 85 00


- Le VRPGR, dirigé par le Professeur CHEKROUD Saîd, assure des fonctions composées, faisant une parallèle évidente avec le domaine de la pédagogie. Investi de cette large mission, et conformément à la loi d'orientation et de programme sur la recherche (22/08/98) il s'attèle à mettre en place les mécanismes nécessaires pour atteindre les objectifs que se fixe l'Université Mentouri :

Donner à la formation doctorale ses atouts de réussite.
Réhabiliter la fonction recherche : installation des laboratoires et prise en charge des projets de recherche.
Oeuvrir pour l'épanouissement de la recherche scientifique et du développement technologique:

Publications de la production intellectuelle des enseignants chercheurs
Maintenir et développer les relations de coopération universitaire, scientifique et culturelle à l'échelle nationale et internationale.

- Son organisation regroupe:

  • Quatre Directions:
    - Post-Graduation.
    - Recherche Scientifique.
    - Publications universitaires et animation scientifique.
    - Coopération nationale et étrangère.
  • Deux Services :
    - Relations extérieures.
    - Stages à l'étranger.

Contacts :
+ (213 31) 81 86 15
+ (213 31) 81 94 97


Sous la direction du Pr MIMOUNE Mostefa, le vice rectorat chargé de la pédagogie assure la mission de la gestion des enseignements, du suivi de la scolarité et des diplômes.

03 services assistent le Vice Recteur :

  • Scolarité centrale.
  • Pédagogie, Enseignement et formation continue
  • Diplômes et équivalences

Il prend en charge, notamment, les opérations suivantes :

1- Accueil et inscription des nouveaux bacheliers :

  • accueil des jeunes bacheliers.
  • aide à leur orientation adéquate.
  • veille à la régularité de leurs inscriptions

2- Suivi des Enseignements :

  • Un encadrement de qualité.
  • Disponibilité des supports pédagogiques évolués.
  • suivi de la réalisation des tâches d’enseignement
  • vie estudiantine.

3- Diplômes :

  • Veille à la régularité des cursus des étudiants.
  • Coordonne l’opération d’élaboration et de délivrance des attestations provisoires de succès.
  • Elabore et délivre les diplômes définitifs.
  • Veille à la régularité des opérations d’équivalences partielles
  • Chargé de l’authentification des documents pédagogiques

Contacts :  +(213 31) 81 84 96 /+(213 31) 81 84 95


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